Public privacy: il dipendente pubblico tra smart working, digital transformation e diritto alla disconnessione di Valentina Brovedani L’emergenza sanitaria ha indotto il Legislatore a ripensare le modalità lavorative del pubblico impiego, accelerando inconsapevolmente quel profondo cambiamento culturale orientato ai risultati e ad una valutazione legata alla reale performance, che aveva trovato, per la prima volta, il suo fondamento con la…
Smart working e diritto alla disconnessione di Sara Corsi Lo smart working, altrimenti detto lavoro agile, è stato introdotto in Italia dal II capo della l. 81/2017. Non si tratta di una nuova tipologia legale, bensì di una specifica modalità di esecuzione della prestazione del lavoro subordinato. Datore e lavoratore possono accordarsi per organizzare la prestazione lavorativa per fasi, cicli…
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